Хотите написать впечатляющее

Хотите написать впечатляющее резюме? Используйте побольше глаголов.

Гуру менеджмента Клейтон Кристенсен любит рассказывать поучительные истории. Одна из самых его любимых – о том, как он в своей компании CPS Technologies совершил роковую ошибку при выборе операционного директора. Кандидат №1 обладал впечатляющим резюме, которое было усыпано лестными эпитетами – как в его адрес, так и в адрес продуктов, которые выпускала компания, работающая по всему миру. Кандидат №2 трудился в сравнительно небольшой семейной фирме, реализовал несколько сложных и неоднозначных проектов, не имел высшего образования, не вылезал с производства и частенько ходил с ногтями, под которыми скапливалась грязь. Партнеры отдали предпочтение кандидату №1. Через полтора года пришлось его уволить, поскольку, оказавшись в небольшой, но растущей компании, он растерялся и не справился с управлением. К этому моменту кандидат №2 нашел другую работу.

Какую мораль выводит из этой истории Клейтон Кристенсен? Нужно смотреть не на превосходные прилагательные и лестные эпитеты в резюме кандидата, а на глаголы в прошедшем времени, которые описывают, что человек в своей жизни совершил и какой полезный опыт в результате он приобрел. На книгах и семинарах Кристенсена воспитано не одно поколение менеджеров. Да и идея смотреть на опыт, а не звания, близка многим. Поэтому если вы хотите произвести правильное впечатление своим резюме, не пытайтесь прикрыться регалиями. Лучше используйте глаголы (внедрил, реформировал, провел, увеличил и т.п.). Напишите, что вам удалось сделать, и что вы сделать хотели, но не получилось. За одного битого, как известно, двух небитых дают. А что, если попадется работодатель, падкий на громкие титулы, – вы же тогда не получите место? Тем лучше: с дураками лучше не работать.

Slon ©

Интересные стартапы

  • Хотите написать впечатляющее Хотите написать впечатляющее резюме? Используйте побольше глаголов!Гуру менеджмента Клейтон Кристенсен любит рассказывать поучительные истории. Одна из самых его любимых – о том, как он в […]
  • Правила бизнеса исполнительного Правила бизнеса исполнительного директора Facebook Шерил СэндбергЧлен совета директоров крупнейшей социальной сети мира о том, как стать лучшим менеджеромШерил Сэндберг сначала делала […]
  • Рейтинг самых богатых людей мира 2012 по версии Bloomberg. Рейтинг самых богатых людей мира 2012 по версии Bloomberg. Список богатейших людей мира возглавил мексиканский бизнесмен Карлос Слим, состояние которого было оценено в 68,5 миллиарда […]
  • Как нанимать менеджеров по продажам Как нанимать менеджеров по продажамВсе начинается с найма. Если вы попытаетесь нанять «сейлов», используя те же приемы, которые сработали с разработчиками, у вас все пойдет не […]